Derechos Sociales equipara al SCS las pagas de un total de 86 trabajadores
El Consejo de Gobierno del Cabildo de Lanzarote celebrado ayer jueves aprobó equiparar el importe de las pagas adicionales de un grupo de 86 trabajadores y trabajadoras del área de Derechos Sociales a las que están establecidas en el convenio del Servicio Canario de Salud (SCS), una vieja demanda de los empleados.
Los profesionales afectados comenzarán ahora a percibir en sus nóminas la diferencia existente en los conceptos Complementos específicos, Turnicidad, Complemento productividad y Armonización retributiva, conforme a lo previsto en las tablas salariales del Servicio Canario de Salud, tal y como han detallado desde la Corporación insular.
El Consejo de Gobierno cumple así compromiso contraído por la Institución en el año 2015 que, sin embargo, nunca fue materializado, y que se adoptó, finalmente, el 11 de noviembre pasado, según ha explicado hoy la presidenta María Dolores Corujo: “Es un logro y una satisfacción personal y política para este grupo de Gobierno. Un acto de justicia social y laboral que nos permite saldar una deuda con un colectivo indispensable que trabaja cada día por mejorar la calidad de vida y aliviar el sufrimiento a personas dependientes y vulnerables”.
En la misma línea, la consejera de Derechos Sociales y Recursos Humanos, Isabel Martín (imagen superior), ha valorado la iniciativa como “un éxito histórico” para los trabajadores y para la propia Institución. “Es hacer realidad un acuerdo que permitirá a trabajadores y trabajadoras desempeñar su labor con unas condiciones acordes a su capacitación, trabajo y esfuerzo, y al Cabildo de Lanzarote seguir presumiendo de la entrega, el tesón y el entusiasmo de un equipo de profesionales ejemplar”.
