CCOO critica ciertas “ofertas” de los hosteleros ante la falta de personal
Comunicado de CCOO Canarias:
“En esta ocasión la Federación de Servicios de CCOO Canarias se queda sin palabras ante la noticia de que una de las empresas del sector de Hostelería publicita pagar 500 euros a las personas trabajadoras que traigan a un amigo, familiar o conocido a trabajar en un hotel de Lanzarote.
Estos mismos empresarios son los que hace años no permitían a familiares compartir empleo en el mismo centro de trabajo y ahora, ante la falta de personal, los lleva al “todo vale”. Todo menos mejorar las condiciones laborales y devolver a las plantillas lo que tanto están ganando en beneficios estos últimos años.
Seguramente que un hotel nuevo en una zona tensionada, que hubiera pensado en infraestructura para alojar a las personas trabajadoras, hubiera sido mucho mejor medida que una “limosna” que, además, trae compromiso de permanencia mínima.
Esto demuestra que los empresarios siguen invirtiendo en Canarias por sus altas rentabilidades económicas y no con vista a las necesidades sociales y laborales de la población trabajadora. No deja de ser curioso que no se busque mantener el empleo mejorando las condiciones sociales y salariales, sino en cambio, se busque decirle a las plantillas tensionadas y sobrecargadas que lleven a sus allegados/as a unirse a esa forma de precariedad.
Desde la Federación de Servicios de CCOO Canarias, ya trasladamos hace meses a la patronal de la provincia que, la recuperación económica inesperada del sector en este 2023, debía trasladarse a la negociación de incrementos salariales por encima de los pactados en el convenio provincial y establecerse lo pactado en el Acuerdo Nacional para el Empleo y la Negociación Colectiva. Trasladando los porcentajes firmados por las Confederaciones Sindicales y empresariales, porque los salarios de la provincia no son atractivos ni competitivos para atraer el reforzamiento de las plantillas necesarias para cubrir las altas ocupaciones registradas en los hoteles.
Este es uno de los problemas actuales aunque no el único, recordando a los empresarios canarios que, hace 30 años, el problema de falta de vivienda se combatía con habitaciones de personal, que no son tan rentables económicamente pero que son más que necesarias, para garantizar tener una plantilla acorde a sus necesidades”. (Fin del comunicado de CCOO).
