Las instituciones caminan hacia la nueva normalidad, con horarios más flexibles

El Ayuntamiento de Teguise se prepara para la desescalada administrativa con un borrador de medidas y no descarta la apertura por las tardes para asegurar la atención ciudadana en departamentos que define como “esenciales”.

El alcalde de Teguise, Oswaldo Betancort, confirmaba esta tarde que el consistorio está en fase de redacción de las medidas que supondrán la reincorporación del personal laboral a la actividad presencial a tenor del desconfinamiento progresivo marcado por el Gobierno de España, “lo cual se hará velando siempre por mantener las medidas de seguridad y salud del empleado público, conjuntamente con la efectividad de la asistencia al vecino”, ha asegurado Oswaldo Betancort.

“No descartamos volver a firmar un decreto de movilidad funcional como hicimos en 2011, con el fin de reestructurar de forma práctica los departamentos que necesitan ser reforzados en estos momentos”, afirma Betancort.

Por su parte, la responsable del área de Recursos Humanos, Olivia Duque, procederá a organizar la asistencia del personal y el nuevo horario que se establezca al fin de “buscar el equilibrio entre la mejora del servicio público al ciudadano y la conciliación laboral de los empleados del Ayuntamiento”.

En el Cabildo

Por su parte, la presidenta del Cabildo, María Dolores Corujo, ha informado que en el día de ayer se celebró la Mesa de Negociación de Empleados Públicos en la que se encuentran representados los principales sindicatos (UGT, CCOO, Intersindical Canaria y SEPCA).

A lo largo de la sesión, extraordinaria y urgente, se informó de las medidas adoptadas por la Institución en materia de prevención de riesgos laborales con motivo del proceso de desescalada que supondrá la reincorporación paulatina de la plantilla a la actividad presencial.

La presidenta informó a los miembros de la Mesa de la elaboración de un cronograma en función de las normas vigentes y de las recomendaciones de las autoridades sanitarias y laborales e indicó que los principales objetivos a cubrir en esa programación son reforzar los servicios esenciales y recuperar las actividades que no pueden desarrollarse de manera telemática.

Corujo ha destacado la disponibilidad manifestada por la representación de la plantilla para conseguir que la reincorporación se realice con las mayores garantías de seguridad y para contribuir a recuperar la normalidad en la actividad de la Institución.

Igualmente, la presidenta trasladó a los representantes de la plantilla la necesidad de reforzar los servicios sociales y sociosanitarios lo que supondrá una reestructuración de los servicios y avanzó «la necesidad de ampliar el horario de apertura al público del Cabildo en horas de tarde para distribuir la atención al público a lo largo de más horas.»