Denuncia sindical «por la falta de recursos humanos» en la Policía Local de Yaiza
El Sindicato de Policías y Bomberos (SPPLB) ha criticado este sábado en un comunicado de prensa la política en materia de personal que afecta a la Policía Local de Yaiza, un departamento municipal donde afirman que se producen “cambios cosméticos para que nada cambie”.
Denuncian que “sin contar a varios agentes que se encuentran en incapacidad transitoria, existen más de 10 plazas vacantes sin solución de continuidad, a pesar de las ofertas de empleo publicadas, que no dejan de ser un brindis al sol”, declaran.
A este respecto, critican también desde SPPLB que “el único mérito realizado por el consistorio ha sido la concesión de una comisión de servicios de carácter voluntario, la cual fue otorgada a un agente y de manera presuntamente irregular, asunto que, por cierto, ha sido denunciado por esta formación ante la justicia”, exponen textualmente.
«Más dinamismo»
También denuncian desde el colectivo “la carencia de mandos intermedios”. Y estos hechos, “en unión de otras actuaciones erráticas”, añaden, “refleja la falta de miras de una Corporación que en lugar de avanzar sigue empecinada en tener un Cuerpo de Policía Local anclado en el siglo XX”.
Según Zebenzuí González Rancel, Secretario Autonómico del SPPLB en Canarias, “las políticas puestas en marcha con la Policía Local de Yaiza están en punto muerto: no existe dinamismo alguno. Esta formación sindical no está reclamando subidas salariales, sino mejoras en materia de recursos humanos, que garanticen la seguridad y el bienestar de los vecinos y vecinas de Yaiza, así como la de las decenas de miles de visitantes que anualmente recibe”.
